6 lutego 2020 r.
Na Uniwersytecie Zielonogórskim ruszyła zimowa rekrutacja na studia II stopnia. Jeżeli ktoś ma wątpliwości czy warto kontynuować edukację po ukończeniu studiów I stopnia (licencjackie, inżynierskie), albo czy warto podejmować pracę w czasie studiów, to polecamy zapoznanie się z raportem przygotowywanym na zlecenie Ministerstwa Nauki i Szkolnictwa Wyższego przez Ośrodek Przetwarzania Informacji - Państwowy Instytut Badawczy. Najnowszy raport, popularnie zwany ELA (Ekonomiczne Losy Absolwentów), prezentuje losy absolwentów z 2017 r. po roku od ukończenia uczelni.
W ELI możemy znaleźć np. informację, że aż 95,1% absolwentów Uniwersytetu Zielonogórskiego, którzy uzyskali dyplom w 2017 r. występuje w rejestrach ZUS. To tutaj można dowiedzieć się, że absolwenci, którzy mieli doświadczenie pracy etatowej lub samozatrudnienia przed dyplomem mają średnie zarobki brutto 3794 zł, natomiast osoby, które nie pracowały w czasie studiów zarabiają brutto średnio 2226 zł. Te i wiele innych zestawień wyników badań może pomóc studentom w podjęciu ważnych życiowych decyzji.
Raporty powstały w oparciu o dane administracyjne pochodzące z systemu ZUS oraz POL-on, a ujęto w nich następujące obszary badań:
- poszukiwanie pracy i bezrobocie;
- doświadczenie pracy przed dyplomem a sytuacja zawodowa po dyplomie;
- wynagrodzenia;
- praca a dalsze studia;
- praca a miejsce zamieszkania.
Zapraszamy do zapoznania się z raportami dotyczącymi absolwentów Uniwersytetu Zielonogórskiego:
Absolwenci studiów I stopnia::
Absolwenci studiów II stopnia::
Badanie jest bezpieczne i rzetelne. Zastosowane procedury przewidziane w ustawie regulującej monitorowanie losów absolwentów uczelni na podstawie danych administracyjnych ZUS i POL-on gwarantują zachowanie pełnej anonimowości osób objętych badaniem. W analizowanym zbiorze brak jakichkolwiek danych osobowych, zaś absolwenci są odróżniani na podstawie losowego numeru nie dającego możliwości identyfikacji osób.
Ze względu na brak konieczności kontaktów z absolwentami w celu przeprowadzenia monitoringu nie narusza się prywatności badanych. Na podstawie informacji skonstruowano rzetelne wskaźniki sukcesu na rynku pracy, pozwalające na porównywanie sytuacji absolwentów różnych kierunków w różnych okresach objętych badaniem. Nie było to dotychczas możliwe w sytuacji prowadzenia badań losów absolwentów przy wykorzystaniu badań opinii.
Ewa Sapeńko
Na Uniwersytecie Zielonogórskim ruszyła zimowa rekrutacja na studia II stopnia. Jeżeli ktoś ma wątpliwości czy warto kontynuować edukację po ukończeniu studiów I stopnia (licencjackie, inżynierskie), albo czy warto podejmować pracę w czasie studiów, to polecamy zapoznanie się z raportem przygotowywanym na zlecenie Ministerstwa Nauki i Szkolnictwa Wyższego przez Ośrodek Przetwarzania Informacji - Państwowy Instytut Badawczy. Najnowszy raport, popularnie zwany ELA (Ekonomiczne Losy Absolwentów), prezentuje losy absolwentów z 2017 r. po roku od ukończenia uczelni.
W ELI możemy znaleźć np. informację, że aż 95,1% absolwentów Uniwersytetu Zielonogórskiego, którzy uzyskali dyplom w 2017 r. występuje w rejestrach ZUS. To tutaj można dowiedzieć się, że absolwenci, którzy mieli doświadczenie pracy etatowej lub samozatrudnienia przed dyplomem mają średnie zarobki brutto 3794 zł, natomiast osoby, które nie pracowały w czasie studiów zarabiają brutto średnio 2226 zł. Te i wiele innych zestawień wyników badań może pomóc studentom w podjęciu ważnych życiowych decyzji.
Raporty powstały w oparciu o dane administracyjne pochodzące z systemu ZUS oraz POL-on, a ujęto w nich następujące obszary badań:
- poszukiwanie pracy i bezrobocie;
- doświadczenie pracy przed dyplomem a sytuacja zawodowa po dyplomie;
- wynagrodzenia;
- praca a dalsze studia;
- praca a miejsce zamieszkania.
Zapraszamy do zapoznania się z raportami dotyczącymi absolwentów Uniwersytetu Zielonogórskiego:
Absolwenci studiów I stopnia::
Absolwenci studiów II stopnia::
Badanie jest bezpieczne i rzetelne. Zastosowane procedury przewidziane w ustawie regulującej monitorowanie losów absolwentów uczelni na podstawie danych administracyjnych ZUS i POL-on gwarantują zachowanie pełnej anonimowości osób objętych badaniem. W analizowanym zbiorze brak jakichkolwiek danych osobowych, zaś absolwenci są odróżniani na podstawie losowego numeru nie dającego możliwości identyfikacji osób.
Ze względu na brak konieczności kontaktów z absolwentami w celu przeprowadzenia monitoringu nie narusza się prywatności badanych. Na podstawie informacji skonstruowano rzetelne wskaźniki sukcesu na rynku pracy, pozwalające na porównywanie sytuacji absolwentów różnych kierunków w różnych okresach objętych badaniem. Nie było to dotychczas możliwe w sytuacji prowadzenia badań losów absolwentów przy wykorzystaniu badań opinii.
Ewa Sapeńko
