27 kwietnia 2018 r.
UNIWERSYTET ZIELONOGÓRSKI
ogłasza konkurs
na stanowisko naukowo-techniczne
eksperta d/s technologii w projekcie POIR.04.01.02-00-0064/17
w ramach umowy o pracę na ½ etatu (na 36 miesięcy)
Miejsce pracy: WYDZIAŁ MECHANICZNY.
Kandydat powinien spełniać następujące wymagania:
1) tytuł doktora w dziedzinie nauk technicznych,
2) doświadczenie w zakresie obróbki cieplnej i procesów nawęglania próżniowego,
3) bardzo dobra znajomość zagadnień związanych z konstrukcją i eksploatacją pieców do obróbki cieplnej metali,
4) znajomość problematyki dotyczącej wpływu procesu technologicznego związanego z obróbką cieplną na parametry użytkowe pieców i zużywanie się elementów i komór grzejnych oraz oprzyrządowania.
5) bardzo dobra znajomość z procesów nagrzewania i chłodzenia wsadów metalowych w piecach głębnych i przelotowych.
Do zadań pracownika zatrudnionego na tym stanowisku będzie należało m.in.:
1. udział w pracach związanych z analizą danych eksploatacyjnych głównych komponentów próżniowego pieca wgłębnego,
2. udział w pracach związanych z analizą rzeczywistych warunków eksploatacji próżniowego pieca wgłębnego,
3. udział w pracach związanych z opracowaniem programu badań systemu próżniowego pieca wgłębnego,
4. udział w pracach związanych z opracowaniem koncepcji stanowiska badawczego do sprawdzania systemu pomiarowego,
5. udział w pracach związanych z opracowaniem koncepcji docelowego oprogramowania pomiarowo-diagnostycznego.
Pisemne oferty zawierające:
- list motywacyjny,
- CV,
- dokumenty potwierdzające kwalifikacje,
należy składać osobiście w sekretariacie Dziekana Wydziału Mechanicznego Uniwersytetu Zielonogórskiego (Budynek A-10 ul. prof. Z. Szafrana 4) lub elektronicznie na adres: sekretariat@wm.uz.zgora.pl do dnia 08.05.2018 r. do godz. 15:00.
Do CV należy dołączyć klauzulę:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie, dla potrzeb obecnego oraz przyszłych procesów rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych (tekst jednolity Dz.U. 2016 poz. 922)”
Informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.
